Missions / conditions d’exercice
Polyvalent et transversal, le chargé de mission « mobilités douces » (F/H) participe aux actions menées sur l’espace public, en lien avec les politiques urbaines menées sur le territoire communal, et en soutien des élus en charge des mobilités douces et de la voirie.
Il a pour mission principale la mise en œuvre du volet « mobilités douces » du plan mobilités de la commune :
- L’aménagement de la ville : poursuite des aménagements cyclables (pistes et stationnement) en lien avec les services métropolitains ou communaux concernés. Veille et réactivité sur les questions d’accessibilité des trottoirs et espaces piétonniers.
- Apaisement de la circulation : participation aux actions de sensibilisation des usagers des voiries, notamment concernant les nouveaux dispositifs (Zones 20, panneaux M12…)
- Sécurisation des cheminements piétons et cyclistes : suivi de l’étude Scalen sur les abords d’écoles et mise en œuvre des préconisations, amélioration des traversées piétonnes
- Valorisation des cheminements piétons : suivi du dossier liaison douce Satie, valorisation (signalétique, entretien) des sentiers urbains, implantation de signalétique multidirectionnelle
- Travail sur l’évolution des comportements : soutenir/organiser les actions d’apprentissage du vélo ou de remise en selle, de réparation-entretien, de création d’une vélo-école, en lien avec l’écosystème vélo du territoire. Organiser des campagnes de communication/sensibilisation, des évènements liés à la mobilité (fête du vélo)
- Accompagner le service seniors dans son action de soutien à la mobilité des personnes âgées
- Suivre, accompagner, le dispositif d’apprentissage du vélo à l’école (SRAV) mis en place depuis 2021 et permettant annuellement à environ 250 enfants de CM1-CM2 d’acquérir de bonnes connaissances de la pratique du vélo comme de la route. Mise en place d’outils d’évaluation du dispositif.
- – Suivre administrativement le dispositif d’aide à l’achat de vélos à assistance électrique.
Profils recherchés
- Expérience dans un poste similaire ou équivalent et/ou titulaire d’un diplôme en mobilités.
- connaissance approfondie du domaine de la mobilité
- capacité à mener des opérations complexes, en transversalité avec d’autres acteurs ou services municipaux
- capacité de rédaction, d’analyse, force de propositions
- connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Date de prise de poste : 01/09/2026
Durée de la mission : 6 mois